Öhdəliklər

- Öhdəliklər

Məhsul Sahibliyi:

●       Kreditin verilməsi, onlayn müraciət prosesləri və rəqəmsal sənədlərin idarə edilməsi daxil olmaqla, rəqəmsal kredit məhsullarımızın məhsul strategiyasına, inkişafı və təkmilləşdirilməsinə rəhbərlik etmək.

●       Yüksək keyfiyyətli rəqəmsal kreditləşdirmə həllərini təqdim etmək üçün mühəndislər, dizaynerlər və data analitikləri daxil olmaqla, çarpaz funksional komandalarla əməkdaşlıq etmək.

●       Bazar araşdırması, müştəri rəyi və biznes məqsədləri əsasında məhsul xüsusiyyətlərini və təkmilləşdirmələrini müəyyənləşdirmək və prioritetləşdirmək.

●       Rəqəmsal kredit məhsullarının ənənəvi kreditləşdirmə prosesləri ilə problemsiz inteqrasiyasını təmin etmək.

Komplayns:

●       Həm rəqəmsal, həm də ənənəvi kreditləşmə kontekstində borcalanların kredit qabiliyyətini və risk profillərini qiymətləndirmək üçün kredit riski analitikləri ilə sıx əməkdaşlıq etmək.

●       Regulator tələblərdən xəbərdar olmaq və həm rəqəmsal, həm də ənənəvi kreditləşdirmə qaydalarına uyğunluğu təmin etmək.

Dataya əsaslanan qərarların qəbulu:

●       Kredit vermə qərarlarını məlumatlandırmaq, iş axınını optimallaşdırmaq və müştəri təcrübələrini artırmaq üçün data analitikasından istifadə etmək.

●       Kredit qiymətləndirməsi və risklərin qiymətləndirilməsi üçün süni intellektin (AI) və Machine Learning (ML) potensialını araşdırmaq.

İstifadəçi Təcrübəsi və Marketinq:

●       Təcrübəni təkmilləşdirən User Friendly rəqəmsal interfeyslər yaratmaq üçün UX dizaynerləri ilə əməkdaşlıq etmək.

●       Onlayn kanallar vasitəsilə rəqəmsal kredit məhsullarını tanıtmaq və KOS-un hədəf auditoriyasına çatmaq üçün marketinq qrupları ilə işləmək.

Çarpaz Funksional Əməkdaşlıq:

●       Problemsiz və inteqrasiya olunmuş kreditləşmə prosesini təmin etmək üçün ənənəvi kredit komandaları ilə effektiv ünsiyyəti və əməkdaşlığı gücləndirmək.

●       Rəy və fikirləri toplamaq, onları məhsulun inkişafı və təkmilləşdirmə planlarına daxil etmək üçün maraqlı tərəflərlə əlaqə saxlamaq.

Agile İnkişaf:

●       Çeviklik və müştəri ehtiyaclarına cavab verməyi təmin edərək məhsulun inkişafı və təkmilləşdirmə proseslərində Agile metodologiyalarını tətbiq etmək.

Tələblər

- Tələb olunan bacarıq və təcrübə

●      Maliyyə, Biznes və ya müvafiq sahədə bakalavr dərəcəsinə sahibliyiniz üstünlükdür.. MBA və ya müvafiq fənn üzrə qabaqcıl dərəcə həmçinin.

●     Məhsul Sahibi kimi və ya bank sənayesinin kreditləşdirmə və lizinq sektorunda müqayisə edilə bilən rolda sübut edilmiş təcrübəniz var. Sizin təcrübəniz kreditləşdirmə və lizinq təşəbbüslərini uğurla idarə etməkdə əldə etdiyiniz nailiyyətləri əks etdirir.

●     Siz kreditləşdirmə qaydaları və uyğunluq tələbləri haqqında güclü anlayışa maliksiniz. Rəqəmsal kreditləşmə təcrübələrinin tənzimləyici standartlara uyğunlaşdırılmasının təmin edilməsi təcrübənizin əsas aspektidir.

●   Siz data analitikası alətlərindən istifadə etməkdə bacarıqlısınız və kreditlə bağlı rəqəmsal texnologiyalar haqqında möhkəm anlayışınız var. Ən son maliyyə texnologiyaları haqqında məlumatlı olmaq sizin peşəkar inkişafınızın müntəzəm hissəsidir.

●   Siz rəqəmsal kontekstdə axının optimallaşdırılması, rəqəmsal marketinq strategiyaları və müştəri dəstəyi təcrübələri ilə tanışsınız. Anlayışınız bu elementlərin rəqəmsal kredit strategiyasının uğuruna necə töhfə verdiyinə qədər uzanır.

●       Siz həm yazılı, həm də şifahi əla ünsiyyət bacarıqlarına maliksiniz. Çapraz funksional komandalar, maraqlı tərəflər və xarici tərəfdaşlarla səmərəli əməkdaşlıq etmək bacarığınız diqqətəlayiq bir gücdür.

●   Rəqəmsal kreditləşmə məkanında dəyişən bazar şərtlərinə və inkişaf edən texnologiyalara uyğunlaşmaqda mükəmməlsiniz. Keçmiş təcrübələriniz uğur əldə etmək üçün uyğunlaşmanın vacib olduğu halları vurğulayır.

●       Zərurət olmasa da, sizin bank sektorunda ənənəvi kreditləşdirmə prosesləri ilə təcrübəniz var. Bu təcrübə maliyyə landşaftını anlamağınızı yaxınlaşdırmaq üçün əlavə aktivlik hesab olunur.

- İşə qəbul prosesi

Seçim prosesi aşağıdakı əsas mərhələlərdə həyata keçir:

●       CV yoxlanışı

●       Müsahibə

●       Yekun müsahibə

- Bizimlə işləməyin üstünlükləri

●       Biz müştərilərimizə dəyər veririk və onların ehtiyaclarına, vərdişlərinə və gözləntilərinə diqqət yetiririk.

●       Multikultural mühit: bizim üçün xarici həmkarlarımızın fikirləri və təcrübələri qiymətlidir. Biz açıq fikirlərə, inklüzivliyə və müxtəlif baxış bucağının yaxın tutulmasına dəyər veririk.

●       Rəqabətli əmək haqqı: Rəqabətli əmək haqqı, tibbi sığorta və illik performans mükafatı.

●       Artım imkanları: Biz işçilərimizin peşəkar inkişafına sərmayə yatırırıq, aydın karyera yollarını, şəxsi inkişaf planlarını, geniş çeşiddə onlayn kurslar və təlim proqramları təklif edirik.

●       Çevik iş formatı: məsafədən və ofis işinin kombinasiyası.

●       Rahat və gözəl ofis: xoş və maraqlı ofisimiz var.

●       Qeyri-rəsmi geyim: rahat geyinə və fərdi üslubunuzu ifadə edə bilərsiniz.

Əgər bu vəzifə ilə maraqlanırsınızsa, CV-nizi vəzifənin adını mövzu hissəsində qeyd etməklə [email protected] ünvanına göndərməyiniz xahiş olunur.

- Namizədlər üçün sosial media bağlantıları

Şirkət, mədəniyyət, dəyərlər, gündəlik iş və atmosfer haqqında daha çox öyrənə biləcəyiniz yer.

https://bit.ly/3JfQX9T

https://hr.kapitalbank.az/home/allvacancies

– About the bank

Kapital Bank is the largest bank in the country and sets the standard for the entire market. We have 5 million customers who trust and use our products every day. Birbank, the first digital bank in the country, has already been installed by 6 million people.

We are on a mission to make the lives of our clients rewarding, pleasant, and comfortable. To achieve this, we are building an ecosystem of convenient banking services and financial products.

Today our clients already can receive loans and cards online, transfer money throughout the country and abroad, pay for purchases, and benefit from cashback. We have ambitious plans for the future and welcome people who want to change daily life in Azerbaijan with us.

– About the role

We are seeking a dynamic and experienced Product Owner to lead the development and management of our lending, leasing and fund credit products while maintaining a strong connection with our traditional lending processes. This role will play a pivotal role in shaping the future of lending in Kapital Bank, leveraging digital technologies to enhance customer experiences, streamline operations, and drive growth. If you are passionate about the intersection of digital innovation and traditional banking, we want to hear from you.

– Tasks and Responsibilities

Product Ownership:

·        Lead the product strategy, development, and enhancement of our digital lending products, including loan origination, online application processes, and digital documentation management.

·        Collaborate with cross-functional teams, including developers, designers, and data analysts, to deliver high-quality digital lending solutions.

·        Define and prioritize product features and improvements based on market research, customer feedback, and business objectives.

·        Ensure the seamless integration of digital lending products with traditional lending processes.

Credit Risk Assessment and Compliance:

·        Work closely with credit risk analysts to assess creditworthiness and risk profiles of borrowers, both in the digital and traditional lending contexts.

·        Stay up-to-date with regulatory changes and ensure compliance with lending regulations, both digital and traditional.

Data-Driven Decision-Making:

·        Utilize data analytics to inform lending decisions, optimize workflows, and enhance customer experiences.

·        Explore the potential of artificial intelligence (AI) and machine learning (ML) for credit scoring and risk assessment.

User Experience and Marketing:

·        Collaborate with UX designers to create user-friendly digital interfaces that enhance the experience.

·        Work with marketing teams to promote digital lending products through online channels and reach SME target audience.

Cross-Functional Collaboration:

·        Foster effective communication and collaboration with traditional lending teams to ensure a seamless and integrated lending process.

·        Engage with stakeholders to gather feedback and insights, incorporating them into product development and improvement plans.

Agile Development:

·        Apply Agile methodologies to product development and enhancement processes, ensuring flexibility and responsiveness to customer needs.

– The necessary skills and experience

·        You hold a Bachelor's degree in Finance, Business, or a related field. An MBA or an advanced degree in a relevant discipline is preferred.

·        You have proven experience as a Product Owner or in a comparable role within the lending and leasing sector of the banking industry. Your track record reflects achievements in successfully driving lending and leasing initiatives.

·        You possess a strong understanding of lending regulations and compliance requirements. Ensuring alignment of digital lending practices with regulatory standards is a key aspect of your expertise.

·        You are proficient in using data analytics tools and have a solid understanding of digital technologies relevant to lending. Staying informed about the latest financial technologies is a regular part of your professional development.

·        You are familiar with flow optimization, digital marketing strategies, and customer support practices in a digital context. Your understanding extends to how these elements contribute to the success of a digital lending strategy.

·        You possess excellent communication skills, both written and verbal. Your ability to collaborate effectively with cross-functional teams, stakeholders, and external partners is a notable strength.

·        You excel in adapting to changing market conditions and evolving technologies within the digital lending space. Your past experiences highlight instances where adaptability was crucial to achieving success.

·        While not mandatory, you have experience with traditional lending processes in the banking industry. This experience serves as an additional asset, enhancing your understanding of the broader financial landscape.

– The hiring process

The selection process consists of the following main stages:

●       CV screening

●       Interview

●       Final interview

 – Advantages of working with us

●       We value our customers and are attentive to their needs, habits, and expectations.

●       Multicultural environment: We appreciate the opinions and experiences of our foreign colleagues. We believe in openness, inclusiveness, and the opportunity to hold different points of view.

●       Competitive salary, health insurance, and an annual performance bonus.

●       Growth opportunities: We invest in the professional development of our employees and offer clear career paths, personal development plans, and a wide range of online courses and training programs.

●       Flexible working format: We offer a convenient combination of remote and office work.

●       Comfortable and attractive office: We provide a pleasant and exciting workplace.

●       Informal dress code: Dress comfortably and express your style.

If you are interested in this role, please send your resume, indicating the subject with the position name, to [email protected].

 – Social media links for candidates

You can learn more about the company's culture, values, daily work, and atmosphere here

https://bit.ly/3JfQX9T

https://hr.kapitalbank.az/home/allvacancies